「近寄りがたいのに、なぜか惹かれてしまう」──そんなギャップと色気を持つあなたへ。
LoveCharacter64の「魅惑系ツンデレヤンキー(LCPE-ND)」は、強がりな一面と情熱・ロマンチックさ、そして唯一無二のカリスマ性をあわせ持つタイプ。
本記事では、LCPE-NDの性格・仕事の強み・キャリアの選択肢・最適なチームビルディングや成長戦略まで、自己分析のプロ視点で徹底解説!
ツンデレだけじゃない「魅惑力」を武器に、ビジネス現場でどう活躍できるか、一緒に読み進めていきましょう。
1. 魅惑系ツンデレヤンキータイプ(LCPE-ND)の仕事における強み

- 素直になれない
- 仲間思いで熱い
- 独占欲が強い
- 情に厚い

LCPE-NDタイプは、第一印象では少し近寄りがたい印象を持たれやすいですが、実は驚くほど情に厚く、言葉よりも結果で信頼を勝ち取るカリスマ的存在。
「強がり」「クール」と言われることも多い反面、仲間やクライアントのためなら驚くほど情熱的に動き、時に大胆な突破力で周囲を巻き込むパワーも持っています。
ここでは、LCPE-NDならではのビジネス現場での魅力や、本質的な強みを分かりやすく解説します。
1-1. 基本性格|LCPE-NDが職場を惹きつける理由
LCPE-NDタイプは「ノリが良くて華やかなのに、ぶっきらぼうで本音は見せない」──そのギャップが人を惹きつける最大の要因です。
一見気が強そうですが、話してみると面倒見が良く、根はとても義理人情に熱いタイプ。
特に職場では「好き嫌いがハッキリ」「曲がったことが嫌い」「仲間にはとことん優しい」性格が際立ちます。
指示や命令には素直に従わない場面もありますが、目標や理念に共感できると一気にスイッチが入り、リーダー以上にチームを鼓舞する場面も。
仕事相手からは「信頼できる」「頼れる」「情に厚い」と思われやすく、本気でぶつかれる関係性を自然とつくるのがLCPE-NDの強みです。
1-2. ビジネススタイルの特徴|「ツンデレ」を「誠実な交渉術」に変換する
LCPE-NDのビジネスシーン最大の武器は、「媚びないのに愛される」誠実な交渉力。
自分の価値観やルールを大事にするため、お世辞やゴマすりには一切動じず、率直な意見や提案を貫き通します。
このストレートな姿勢が、クライアントや取引先から「信頼できる」「裏表がない」と評価され、リピートや紹介にも繋がる傾向が高いです。
また、普段はツンツンしていても、成功や成果をしっかり讃える“デレ”な面を見せることで、「ギャップによる安心感」と「結果主義の信頼」が強力な武器となります。
営業・プロジェクトマネジメント・広報など、“交渉”や“人の本音を引き出す”場面で特に強さを発揮します。
1-3. 意外な「堅実系」の一面|納期遵守と義理堅さのシナジー
LCPE-NDタイプは「派手で自由そう」と思われがちですが、実は根っこの部分はかなり堅実。
義理や約束を絶対に破らず、納期や責任もしっかり守る一面があります。
「人の気持ち」だけでなく「数字や期限」にも強いこだわりを見せるため、プロジェクト進行や顧客管理でも信頼されやすいのが特徴です。
ぶっきらぼうな態度の裏には、「相手に迷惑をかけたくない」「一度やると言ったら必ずやり遂げる」というプロ意識が息づいています。
この「魅惑」と「堅実」が合わさることで、LCPE-NDは“ムードメーカー”と“守りの要”の両方を担うことができる、まさに希少な存在です。
| 強みのポイント | 解説 |
|---|---|
| カリスマ性・ギャップ力 | 強がりと情熱・ロマンの共存。人を惹きつける |
| 誠実な交渉力 | 媚びずに本音で話し、信頼を勝ち取る |
| 堅実さ・納期遵守 | 約束・義理・責任感が強く、プロ意識が高い |
1. 魅惑系ツンデレヤンキータイプ(LCPE-ND)の仕事における強み
📊 ツンデレヤンキータイプの仕事能力
📝 適職メモ:
信頼できるボスの右腕。「現場監督」や「職人」など、チームの絆とスキルで戦う場所が最適です。
LCPE-NDタイプは、一見すると近寄りがたく強気な雰囲気を持つものの、実際には内面に情の深さと強いロマンチシズムを秘めています。
職場では、言葉や態度こそツンデレですが、そのギャップが人を惹きつける大きな魅力となり、気がつけば周囲に信頼され、チームのムードメーカーとして重宝される存在に。
また、好き嫌いがはっきりしていて、義理人情に厚く、頼まれごとにはとても義理堅く応えるのもLCPE-NDらしさ。
「本当は一途」「意外と世話好き」な側面が、ビジネスの現場で強みとして発揮されます。
1-1. 基本性格|LCPE-NDが職場を惹きつける理由
LCPE-NDは第一印象で「気が強そう」「話しかけづらい」と思われることも多いですが、実際に話してみるとノリが良く面倒見の良い一面を発揮します。
好き嫌いがはっきりしていて、好きな人や仲間にはとことん情が厚いので、「この人は信頼できる」と感じさせやすいです。
自分の感覚やテンションを大切にし、場の空気に流されず自分の軸を持って行動できるのも大きな特徴。
仕事では“言葉より結果”で評価されることが多く、ストレートなコミュニケーションと、目標に対する本気度で周囲を自然と巻き込むカリスマ性が輝きます。
LCPE-NDのギャップと色気は、まさにチームや顧客を惹きつける武器です。
1-2. ビジネススタイルの特徴|「ツンデレ」を「誠実な交渉術」に変換する
LCPE-NDのビジネススタイルは「媚びないのに信頼される」「飾らず本音で向き合う」こと。
自分にとって納得できないことや筋が通らないことにははっきりノーと言える強さがあり、クライアントや上司・同僚から「本音で話してくれる」「信頼できる」と思われやすいです。
一方で、目標や理想に共感できると、驚くほど情熱的にサポートしたり、チームを励ましたりとデレ要素も全開に。
この「ツンとデレ」のギャップが、仕事の現場で“誠実な交渉力”として機能し、「本当のことを言ってくれる」「裏表がない」と深い信頼関係を築けるのが最大の強みです。
1-3. 意外な「堅実系」の一面|納期遵守と義理堅さのシナジー
LCPE-NDタイプは「気分屋で自由そう」と思われがちですが、実際は約束や納期をしっかり守る堅実さも備えています。
一度引き受けた仕事や頼まれごとは、多少無理をしてでも必ずやり遂げる“プロ意識”の高さも魅力のひとつ。
また、義理人情に厚いので、困っている同僚や後輩の面倒もさりげなく見ることができ、現場での信頼残高は自然と高まります。
この「ギャップのある責任感」が、派手なカリスマ性だけでなく、安定した成果にもつながるLCPE-ND特有の強みです。
| 強みのポイント | 解説 |
|---|---|
| ギャップの魅力 | 強がり・気分屋・色気と、情熱・世話好き・一途さの共存 |
| 誠実な交渉力 | 本音勝負で信頼を得る、媚びないコミュニケーション |
| 堅実さ・責任感 | 納期遵守・義理堅いサポート・プロ意識 |
2. LCPE-NDの市場価値を高めるキャリア・アドバイス
当てはまる項目をチェック!
ここからは、魅惑系ツンデレヤンキー(LCPE-ND)が仕事やキャリアの現場でさらに評価され、成長できる実践アドバイスを紹介します。
「個性が強すぎて誤解される」「本音を見せられず損する」といった悩みも、ちょっとした自己開示や職場選び、自己変革の工夫で大きなチャンスに変わります。
LCPE-NDならではの魅力と市場価値を最大化するためのヒントを押さえておきましょう。
2-1. コミュニケーション|「素直な自己開示」がリーダーシップを加速させる
LCPE-NDタイプは「素直な気持ちを伝える」のがやや苦手で、本当は嬉しい・寂しい・頼りたいといった感情を飲み込んでしまいがちです。
しかし、職場やチームでより一層信頼を得るためには、自分の弱みや本音を少しだけ開示することが大切です。
例えば「正直ちょっと不安なんだ」「みんなのおかげで助かった」「今日は本当はすごくうれしかった」など、気持ちの一部を素直に表現することで、“ツン”だけでなく“デレ”の安心感を周囲に与えられます。
これが結果的に「本物のリーダーシップ」「頼れる先輩」として評価され、周囲のサポートも自然と集まりやすくなります。
2-2. 働き方の最適解|裁量権の大きい環境と「個」が輝く職種
LCPE-NDタイプは、細かく管理・指示される環境よりも自分の判断で動ける裁量権の大きい仕事や、成果主義の現場でこそ個性が活きます。
営業・企画・クリエイティブ・フリーランスや新規事業開発など、「個性やカリスマ性」「即断即決」「交渉力」が武器になる職場では抜群のパフォーマンスを発揮。
また、自分の世界観や発想を活かせるプロジェクト型・プロダクト志向の仕事でも、高いモチベーションで結果を出しやすいです。
逆に、ルールが細かすぎて自由度がない職場や、常に“同調”を求められる環境はLCPE-NDの良さが消えてしまいがちなので、働き方・転職先の選択は慎重に。
2-3. 自己変革のステップ|キャリアコーチングで客観的な「自分の見え方」を知る
LCPE-NDは自分の価値観や強みを“当たり前”だと感じやすいため、自分の個性や成長ポイントを客観的に把握するのが難しいタイプです。
そんな時に役立つのがキャリアコーチングや第三者視点でのフィードバック。
プロのコーチやカウンセラーの助けを借りて「他者からどう見られているか」「どんな強みがあるか」を整理してもらうことで、新たな市場価値や成長へのヒントが見えてきます。
ギャップや個性は“魅力”であり、職場でも大きな武器になることに自信を持ちましょう。
| キャリアアドバイス | 実践例 |
|---|---|
| 素直な自己開示 | 「不安」「うれしい」など弱みや本音を言葉に |
| 裁量権・個性重視 | 営業・企画・クリエイティブ・フリーランス |
| 自己変革・第三者活用 | コーチングで強みや市場価値を言語化 |
3. LCPE-NDの個性を伸ばすキャリア相談・トレーニング(実店舗紹介)
🏍️ ツンデレヤンキータイプの
「キャリア健康診断」
今の職場で、こんな「症状」出ていませんか?正直にチェックしてください。
魅惑系ツンデレヤンキー(LCPE-ND)は、画一的なアドバイスやマニュアル型の指導では本領を発揮しにくいタイプです。
だからこそ重要なのが、あなたの個性・熱量・ギャップをそのまま受け止めてくれる相談先を選ぶこと。
ここでは、LCPE-NDの「強がりの裏にある本音」や「魅惑力」を正しく引き出し、キャリアの現実的な一歩へ落とし込んでくれるサービスを紹介します。
3-1. きゃりあ。(運営:株式会社エスアイピー)
きゃりあ。は、対面での丁寧なカウンセリングに定評のあるキャリア相談サービスです。
LCPE-NDタイプの「言葉では説明しづらい感情」や「ツンとした態度の奥にある本音」を、時間をかけて引き出してくれる点が大きな魅力。
表面的な職歴やスキルだけでなく、「なぜその選択をしてきたのか」「何に心が動くのか」といった感情面まで深掘りしてくれるため、納得感のあるキャリア設計がしやすくなります。
感情と現実のバランスを取りたいLCPE-NDにとって、「分かってくれる人がいる」という安心感は、次の一歩を踏み出す大きな後押しになります。
3-2. GoodCoach(グッドコーチ)
GoodCoach(グッドコーチ)は、ビジネス現場での「見せ方」「伝え方」に強みを持つコーチングサービスです。
LCPE-NDが自然に放っている色気やカリスマ性を、“再現性のある強み”として言語化・ブランディングしてくれるのが特徴。
「自分らしく振る舞っているだけなのに評価が分かれる」という悩みを、第三者視点で整理し、職場や転職市場で正しく伝わる形に変換してくれます。
営業・企画・マネジメントなど、人前に立つ役割が多いLCPE-NDにとって、非常に相性の良いサービスです。
3-3. 転職バー A-side(東京・恵比寿)
転職バー A-sideは、東京・恵比寿にある実店舗型のキャリア相談スポット。
お酒を飲みながら、カジュアルな雰囲気で本音のキャリア相談ができるため、ツンデレヤンキー気質のLCPE-NDが最も素直になりやすい空間と言えます。
堅苦しい面談が苦手な人や、「本音を話すまでに時間がかかる」タイプでも、自然体で自分の気持ちを言葉にしやすいのが魅力。
現場感のあるリアルなキャリア事例も豊富で、刺激を受けながら次の選択肢を考えたい人におすすめです。
| サービス名 | LCPE-NDとの相性ポイント |
|---|---|
| きゃりあ。 | 感情・本音を丁寧に言語化し、納得感あるキャリア設計 |
| GoodCoach | 魅惑力・カリスマ性を“強み”としてブランディング |
| 転職バー A-side | カジュアルな場で本音を引き出し、刺激と現実を両立 |
4. LCPE-NDと職場での相性|最強のチームビルディング
なれない
絶対守る
悪い
強め
(ツンデレ)
黙る
が口癖
厚い
尽くす
LCPE-NDタイプが本領発揮できる職場やチームづくりには、「自分の個性を受け止めてくれる仲間」と「お互いに刺激し合える相手」の存在が欠かせません。
ギャップやカリスマ性を生かしつつ、現場で“唯一無二の存在”になるための相性学やチームマネジメントのコツを解説します。
4-1. 支え合いの相性|細かな実務を担う「サポータータイプ」との連携
LCPE-NDは大きなビジョンや目標に向かって突き進む力が強く、直感や勢いで周囲を巻き込むタイプです。
その反面、細やかな調整や地道な作業は少し苦手な場合もあります。
そんなとき、几帳面で安定感のある「サポータータイプ」が近くにいると、互いの得意分野を補い合いながら大きな成果を上げることができます。
LCPE-NDが先頭で旗を振り、サポーターが実務や裏方で支えることで、組織全体のパフォーマンスも格段に高まります。
4-2. 刺激し合う相性|共に高みを目指す「情熱的起業家タイプ」
LCPE-NDのカリスマ性や情熱は、同じく野心的で向上心の高い「情熱的起業家タイプ」と組むことでさらにパワーアップします。
この組み合わせでは、「高みを目指すエネルギー」が互いにシナジーを生み、新規プロジェクトや変化の多い現場で大きな推進力となります。
ただし、どちらも主張が強い分、ときに衝突も起こりやすいため、お互いの価値観やビジョンをリスペクトし合うことが長続きのコツです。
ぶつかり合いながらも、刺激し合って成長できる理想のパートナーと言えます。
4-3. クリエイティブな仲間と生まれる“化学反応”
職場やチームに「新しいことが好き」「変化を恐れない」クリエイティブな仲間がいると、LCPE-NDのアイディアや挑戦心がより一層活かされます。
発想や個性が尊重される現場では、LCPE-NDがリーダーやエースとして活躍しやすく、「型にはまらない成功」を実現しやすくなります。
逆に、「保守的な集団」「同調圧力の強いチーム」では、魅力や強みが埋もれてしまうので要注意。
多様な価値観が共存し、個性がぶつかり合う環境がLCPE-NDにはベストマッチです。
| 相性の良いタイプ | 特徴・連携メリット |
|---|---|
| サポータータイプ | 裏方・調整役で安定感を提供、LCPE-NDの突破力を最大化 |
| 情熱的起業家タイプ | 刺激し合い、高みを目指す“化学反応”が生まれる |
| クリエイティブ仲間 | 自由な発想と多様性がLCPE-NDの個性をさらに輝かせる |
5. LoveCharacter64×キャリアの関連リソース
LCPE-NDタイプの強みやキャリア形成をさらに深掘りしたい方は、最新の性格診断や適職マップ、プロが教える自己分析メソッドなど、LoveCharacter64が提供する多彩なリソースもぜひ活用してみてください。
性格タイプやキャリアの最新トレンドを知ることで、あなたの「個性」と「市場価値」のバランスがよりクリアになり、より納得感あるキャリア戦略を描けます。
以下のような関連コンテンツやデータが、LCPE-NDのあなたに新しい視点と可能性をもたらしてくれるはずです。
5-1. LCPE-NDと「MBTI 16タイプ」の類似点・相違点を徹底比較
MBTI診断は世界的に人気の性格タイプ診断です。
LCPE-NDがどのMBTIタイプと似ているのか?どんな違いがあるのか?──これを比較することで、自分の強みや“ズレ”を客観視でき、転職活動や人間関係の戦略にも役立ちます。
5-2. 堅実系・魅惑系・溺愛系…全64タイプの適職マップ
LoveCharacter64独自の全64タイプ適職マップは、自分の「得意分野」「向いている業界や職種」「職場での立ち回り方」などがひと目で分かる便利なデータベースです。
他タイプとの比較もできるので、「自分の活かしどころ」や「向いていない仕事」も発見でき、ミスマッチを防いだキャリア設計に役立ちます。
5-3. キャリアコーチングを受ける前に準備すべき「自分への問い」
キャリアコーチングや転職相談を利用する前に、「自分は何を大切にしたいのか?」「どんな時に一番ワクワクするのか?」といった“自分への問い”を整理しておくことが大切です。
この事前準備によって、相談時に的確なアドバイスをもらえたり、本当の課題を明確にできます。
プロに頼るだけでなく、自分自身と向き合う時間も忘れずに過ごしてみてください。
- LCPE-NDと「MBTI 16タイプ」の類似点・相違点を徹底比較
- 堅実系・魅惑系・溺愛系…全64タイプの適職マップ
- キャリアコーチングを受ける前に準備すべき「自分への問い」
まとめ|LCPE-NDならではの個性と強みをキャリアの武器に
魅惑系ツンデレヤンキー(LCPE-ND)は、ギャップのあるカリスマ性と本音でぶつかれる誠実さ、そして仲間や約束に対する責任感という、唯一無二の強みを持っています。
仕事でもプライベートでも「自分らしい個性」を活かし、成果で信頼をつかむ姿勢は多くの人に刺激と勇気を与えます。
ポイントは、自分の“ツンデレ”や「気分屋な面」も無理に隠す必要はなく、素直な自己開示や弱みを見せることで、より深い信頼と協力を引き寄せられること。
また、裁量権の大きい職場や多様な仲間と刺激し合える環境、自分の本音を引き出してくれるプロのサポートを上手に活用することで、LCPE-NDの市場価値はさらに高まります。
「自分の色気」「ギャップ」「プロ意識」を堂々と武器にし、周囲を惹きつけながらキャリアも人間関係も自由自在にデザインしていきましょう。
LCPE-NDなら、きっとどんなフィールドでも“忘れられない存在”として活躍できます!
| LCPE-NDのキャリア活用ポイント | 具体的なアクション例 |
|---|---|
| ギャップとカリスマ性 | 強がり&情熱を両立、本音で信頼を得る |
| 素直な自己開示 | 感謝や不安を言葉にし、チームの共感力アップ |
| 裁量権のある職場 | 自分の判断・発想・即断即決を活かせる仕事選び |
| 第三者のサポート | コーチングやカジュアル相談で“魅惑力”を言語化 |


